【保健師】業界情報

保健師ならすぐ取得可能!「第一種衛生管理者」資格の概要と申請方法を解説

転職先や活躍の場を広げたい保健師の方におすすめの資格が、「衛生管理者」資格です。「衛生管理者」とは、労働条件や労働環境の改善と疾病の予防処置を担当し、事業場の衛生全般の管理をする人のことを指します。 労働安全衛生法によって「常時50人以上の労働者を使用する事業者は、その事業場専属の衛生管理者を選任しなければならない」と定められているため、衛生管理者の資格を取得しておくと就職に有利に…
予防医学に関する資格11選!難易度から選び方までを紹介

近年、高齢化社会が進行し、生活習慣病への関心が高まっている中で、病気を防ぐための対策をおこなう予防医学が注目を集めており、予防医学にかかわる職種のニーズも高まっています。 予防医学にかかわる職種や資格にはどのようなものがあるか知らない人も多いでしょう。予防医学に携わる職種としては、保健師はもちろん、看護師や管理栄養士などがあります。 本記事では、予防医学をおこなえ…
保健師になる最短ルートを解説!具体的なスケジュールと実現のポイント

保健師は子どもから大人まで、さまざまな人が健やかな生活を送れるように、健康相談に乗ったり生活指導をおこなったりする職業です。多くの人の健康に貢献できるためやりがいのある職業ですが、「資格はどのように取るのだろう」と疑問に思う方もいるでしょう。 今回は保健師になるために必要な資格や最短ルートを各学歴ごとに紹介します。これから保健師を目指す方は、流れやかかる費用に見通しを持って行動に移…
保健師は将来なくなる?需要が高く将来性があるといえる理由を解説

AI技術が発展している昨今「今ある仕事がAIに代替されるのではないか」と、不安に思っている方も珍しくありません。現在保健師として従事している方や保健師を目指している方のなかには「将来保健師の仕事がなくなるかもしれない」と心配している方も多いでしょう。 今回は、将来AIによって保健師の仕事はなくなるのか、これからの時代にどのような需要があるのかについて解説します。 目次 ・保健師が将来なくなるといわ…
保健師を目指す方必見!国家試験の概要(日程や合格率)と勉強方法

保健師は、社会で暮らす人々が健康を維持できるよう、保健活動にて予防をサポートし、未病対策をおこなう役割を担っています。病気や疾患を治療・手当てする医師や看護師とは異なり、病気や疾患が発症する前に健康に関する指導やアドバイスをおこなう仕事です。 病院だけではなく、市区町村の保健センターや保健所、一般企業、学校などでも活躍する保健師ですが、働くためにはどのような資格が必要か知らない方も多いでしょう。 …
看護師から保健師になるにはどうする?転職の流れや必要な資格を解説

看護師として働いていても、保健師としての働き方にチャレンジしてみたい、病院の勤務条件が合わないため、保健師に転職したいと考えている方は多くいるでしょう。本記事では、看護師と保健師の違いを紹介するとともに、看護師から保健師へ転職する際のポイントをお伝えします。看護師から保健師への転職を検討している方はぜひ参考にしてください。 目次 ・看護師と保健師はどう違う? …
企業別の産業保健師の働き方の違い

産業保健師として働きたいあなたは今、何を主眼において職場探しをされていますか?今回は、企業の業種、従業員の人数規模などを考慮した上でどんな働き方の特徴があるのかをご説明しながら、「企業別の産業保健師の働き方の違い」についてお届けしていきます。 保健師の求人・転職特集はこちら 企業の業種が異なれば健康課題も変わる 既にご存じだと思いますが、企業の業種・業態によってそこで働く人たちの健康課題は大きく変…
がん検診受診率を上げるために保健師ができること

数年前と比べると、コロナ禍を経験した分、健康意識を持つ人も企業も増えてきていますが、定期健康診断を受けるだけで終わり、どうせ悪い結果だろうからと何かにつけて検査を後回しにする、といった方はまだまだ少なくはありません。今回はそんな定期健診よりさらにハードルが高い「がん検診受診率を上げるためにできること」について、企業の最新の健康経営取り組み事例集を見ながら考えていこうと思います。 保健師の求人・転職…
メンタルヘルス不調者との向き合い方

産業保健師として働いていると、企業で働く人の様々な健康課題に向き合うことが多いと思います。身体的な体調不良は比較的自覚しやすいですが、「精神的な不調」はなかなか気づきにくいもの。ストレスチェックが義務化になったとはいえ、「チェックはしたもののその先が......」と対策や取り組みについてはまだまだ困惑することも多いのではないでしょうか? 今回は「メンタルヘルス不調者との向き合い方」と題して、産業保…
【産業保健師のヒント】女性特有の健康課題に対する企業の対応

企業における女性の活躍が推し進められている中で、年齢やライフステージによって起こり得る女性の健康課題について取り組んでいくことは、健康経営では重要事項となります。 今回の記事では、女性特有の健康課題について「会社目線で」どういった対策が取られているのか、健康長寿産業連合会がまとめた「健康経営 先進企業事例集」から紹介していきます。 保健師の求人・転職特集はこちら 取り組み1:隙間時間でのオンライ…
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